マッチング事例

 

●40代/男性
「生産管理の実績と、海外留学で培った語学力を活かしてキャリアアップしたい」
 
行動力とチャレンジ精神の強いこの方に、新規事業の展開計画のある企業がマッチしていると考え、ご紹介したのは…
- 株式会社ササキ -
航空/宇宙事業進出に伴い、以下の人材を探していました。
・情報入手および新規取引先開拓と新商品開発・技術に対応できる
・語学力に長けている
・行動力がある
・製造業の勤務経験とマネジメント力のある方

採用後の経営者の声:
「成長分野の業務拡大に向け、若い有望人材が入ったことにより、全従業員が新分野進出の目的を理解して業務に取り組み、変革の一つをきっかけにもなり社内が活性化してきています」

会社概要:
「信頼される企業」であることを基本理念として、ワイヤーハーネス製造に長年取り組んできました。
AI, IoTを中心としたデジタルイノベーションにより、今後世界においてもハーネスの重要性は益々高まることが予想されます。
世界基準のスピードと変化に対応すべく、産業機器分野を基礎に航空・宇宙・防衛分野、自動車R&D分野の新規事業へも山梨から日本、世界へと展開を目指している企業です。

 

●30代/男性
「妻の実家のある山梨県へ移住し自然豊かな中で子育てをしたい。転職先は持っている資格を活かせるところで」
 
地方へ移住しても安心して暮らせる生活基盤が確保できるよう、東京にも顧客をもつ将来安定性のある企業がマッチしていると考え、ご紹介したのは…
- 鶴田電気株式会社 -
東京オリンピックを控えた首都圏の活況を見据え、オリンピック関連施設や大型プロジェクトへの積極的参画を進めるなか、電気工事の資格を有する現場代理人の増員を求めていました。

採用後の経営者の声:
「業容拡大を目指すのに優秀な人材を確保できました」

会社概要:
昭和7年の創業以来「人に夢 くらしをささえる 新技術」をモットーに、電気のあるより良い暮らしを提供するために、山梨だけでなく県内外に向けて業務を拡大しています。
特に県内では、公共事業を始め多くの金融機関との取引があり、高い信頼を得ているのが強みです。
昨今では東京都内の建設会社などから、大型スタジアムや学校、病院、ホテルなどの電気設備工事も受注し、同業他社の多い中、県外おいても高い評価を得ています。

 

 

 

 


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